Employees Deposit Linked Insurance Scheme (EDLI) is an insurance cover provided by the Employees Provident Fund organization (EPFO). कर्मचारी जमा लिंक्ड बीमा योजना (ईडीएलआई) कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (ईपीएफओ) द्वारा प्रदान किया जाने वाला एक बीमा कवर है।
It states that a nominee or legal heir of an active member of EPFO gets a lump sum payment of up to ₹7,00,000 in case of death of the member during the service. इसमें कहा गया है कि ईपीएफओ के एक सक्रिय सदस्य के नामांकित या कानूनी उत्तराधिकारी को सेवा के दौरान सदस्य की मृत्यु के मामले में ₹7,00,000 तक का एकमुश्त भुगतान मिलता है।
Objective: The major objective of EPFO behind the scheme was to ensure that the family of members get financial assistance in case of death of the member. उद्देश्य: योजना के पीछे ईपीएफओ का प्रमुख उद्देश्य यह सुनिश्चित करना था कि सदस्य की मृत्यु होने पर उसके परिवार को आर्थिक सहायता मिले।
There is no exclusion under this insurance scheme. All organization covered under Employees Provident Fund (EPF) and Miscellaneous Provisions Act, 1952 get enrolled for EDLI automatically. इस बीमा योजना के तहत कोई छूट नहीं है। कर्मचारी भविष्य निधि (ईपीएफ) और विविध प्रावधान अधिनियम, 1952 के अंतर्गत आने वाले सभी संगठन स्वचालित रूप से ईडीएलआई के लिए नामांकित हो जाते हैं।
The insurance cover depends on the salary drawn in the last 12 months of the employment before death. The claim amount under ELDI is 35 times the average monthly salary in the past 12 months, subject to a maximum of 7 lakh. बीमा कवर मृत्यु से पहले रोजगार के पिछले 12 महीनों में प्राप्त वेतन पर निर्भर करता है। ईएलडीआई के तहत दावा राशि पिछले 12 महीनों में औसत मासिक वेतन का 35 गुना है, जो अधिकतम 7 लाख के अधीन है।
The life insurance benefit being given to the EPFO member is free of cost for the PF/EPF account holders. Minimum contribution by employer at 0.5% of employee’s monthly wages, up to the wage ceiling of ₹15,000; no contribution made by employee. ईपीएफओ सदस्य को दिया जा रहा जीवन बीमा लाभ पीएफ/ईपीएफ खाताधारकों के लिए मुफ्त है। कर्मचारी के मासिक वेतन का 0.5% पर नियोक्ता द्वारा न्यूनतम योगदान, ₹ 15,000 की वेतन सीमा तक; कर्मचारी द्वारा कोई अंशदान नहीं किया गया।
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